深圳一档社保缴费标准,深圳社保一二三档缴费标准

深圳一档社保缴费标准

1、深圳一档社保缴费标准

深圳社保一二三档缴费标准:   

1、深圳社保保险一档费用:一档缴费基数为上月工资总额,缴费比例为

8、2%,每月9

15、10元,企业每月6

4、29元,个人每月270.81元;   

2、深圳社保保险二档费用:二级缴费基数为上一年度在职工月平均工资,缴费比例为0.8%3。每月58

5、62元,企业每月38

9、61元,个人每月19

6、01元;   

3、深圳社保保险三档费用:三档缴费基数为上一年度在职工月平均工资,缴费比例为0.55%。每月5

6、92元,企业每月37

8、39元,个人每月18

8、53元。   深圳社保一二三档退休待遇   

1、退休时年龄越大,月数越小,相应的个人账户养老金就越多!此外,个人账户金额提取后,待遇将继续按原标准发放;   

2、缴费年限越长,缴费基数越高,退休职工平均工资越高,养老金越高;   

3、医疗保险也分为一、二、三个等级。与社保支付不同,社会保险等级越低,支付越低,医疗保险等级越高,支付越少。

深圳社保一二三档缴费标准

2、深圳社保一二三档缴费标准

深圳社保一二三档缴费标准如下:

1、深圳社保保险一档费用:一档缴费基数为上月工资总额,缴费比例为

8、2%,每月9

15、10元,企业每月6

4、29元,个人每月270.81元;

2、深圳社保保险二档费用:二级缴费基数为上一年度在职工月平均工资,缴费比例为0.8%。每月58

5、62元,企业每月38

9、61元,个人每月19

6、01元;

3、深圳社保保险三档费用:三档缴费基数为上一年度在职工月平均工资,缴费比例为0.55%。每月5

6、92元,企业每月37

8、39元,个人每月18

8、53元。 深圳医保一档二档三档区别如下:

1、缴费标准不同。 一档:是以职工月工资总额的

8、2%或

7、2%的标准按月缴费,其中个人只需交2%,单位交

6、2%或

5、2%; 二档:是以深圳市上年度在岗职工月平均工资为基数,缴费比较为0.8%,其中单位交0.6%,个人交0.2%; 三档:也是以深圳市上年度在岗职工平均工资为基数,缴费比例为0.55%,其中单位交0.45%,个人交0.1%。

2、住院报销待遇。 一档和二档:在定点医院发生的医疗费用可按95%或90%报销。三档参保人在不同医院就医报销比例不同,在一级医院就医按85%报销,二级医院按80%报销,三级医院按75%报销;

3、普通门诊待遇不同。 参加一档的参保人,是有医保个人账户的,其账户余额可用于支付医疗费用,在杜康中心发生的费用70%由个人账户支付,30%由统筹基金支付。 参加二档、三档的话则没有医保个人支付。若发生甲类药品、乙类药品,门诊统筹可按80%、60%报销。发生医保目录单项诊疗或医用材料可按90%报销,最高报销额度不超过120元。每年门诊医疗费的支付限额为1000元。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

深圳社保缴费标准

3、深圳社保缴费标准

法律分析:深圳社保缴费基数上下限标准:养老保险、工伤保险社保缴费基数的下限为2200元,缴费基数的上限为19014元;医疗保险缴费基数的下限为5585元,缴费基数的上限为27927元;生育保险缴费基数的下限为2200元,缴费基数上线为27927元;失保险缴费基数上下限标准,统一标准为2200元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十九条 个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

深圳社保缴费标准

4、深圳社保缴费标准

深圳社保缴费标准?   一、养老保险   (一)基本+地补(深户):   

1、缴费比例:   (1)单位:14%+1%;(2)个人:8%   

2、分账比例:8%   

3、缴费基数:职工上月工资总额。最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准2200元   (二)基本(非深户)   

1、缴费比例:单位:14%;个人:8%   

2、分账比例:8%   

3、缴费基数:职工上月工资总额。最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准2200元   二、医疗保险   (一)一档(基本+地补)   

1、缴费比例:   (1)单位:6%+0.2%(非企业单位);个人:2%   (2)单位:5%+0.2%(企业单位);个人:2%   

2、分账比例:   (1)不满45岁:5%   (2)满45岁:

5、6%   

3、缴费基数:职工月工资总额。最高为社平工资的3倍,最低为社平工资的60%   (二)二档(基本+地补)   

1、缴费比例:单位:0.5%+0.1%;个人:0.2%   

2、分账比例:0   

3、缴费基数:月社平工资   (三)三档(基本+地补)   

1、缴费比例:单位:0.4%+0.05%;个人:0.1%   

2、分账比例:0   

3、缴费基数:月社平工资   三、生育保险(2018年1月起)   

1、缴费比例:单位:0.45%   

2、分账比例:0   

3、缴费基数:同养老保险缴费基数   四、失业保险(2018年12月起)   

1、缴费比例:单位:0.7%;个人:0.3%   

2、分账比例:0   

3、缴费基数:最低工资标准2200元   五、工伤保险(2019年1月起)   

1、缴费比例:根据行业类别分八档基准费率分别为:0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、

1、14%。2019年1月至2020年12月,在工伤保险现行费率基础上阶段性下调30%。   

2、分账比例:0   

3、缴费基数:同养老保险缴费基数。

深圳一档社保缴费标准

5、深圳一档社保缴费标准

深圳社保一二三档缴费标准:   

1、深圳社保保险一档费用:一档缴费基数为上月工资总额,缴费比例为

8、2%,每月9

15、10元,企业每月6

4、29元,个人每月270.81元;   

2、深圳社保保险二档费用:二级缴费基数为上一年度在职工月平均工资,缴费比例为0.8%3。每月58

5、62元,企业每月38

9、61元,个人每月19

6、01元;   

3、深圳社保保险三档费用:三档缴费基数为上一年度在职工月平均工资,缴费比例为0.55%。每月5

6、92元,企业每月37

8、39元,个人每月18

8、53元。   深圳社保一二三档退休待遇   

1、退休时年龄越大,月数越小,相应的个人账户养老金就越多!此外,个人账户金额提取后,待遇将继续按原标准发放;   

2、缴费年限越长,缴费基数越高,退休职工平均工资越高,养老金越高;   

3、医疗保险也分为一、二、三个等级。与社保支付不同,社会保险等级越低,支付越低,医疗保险等级越高,支付越少。

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