2022年发展主要预期目标,市人口数按多少比例设置养老服务机构面积

1、2022年发展主要预期目标

国内生产总值增长5.5%左右。城镇新增就业1100万人以上，城镇调查失业率全年控制在5.5%以内；居民消费价格涨幅3%左右；居民收入增长与经济增长基本同步；进出口保稳提质，国际收支基本平衡；粮食产量保持在1.3万亿斤以上。生态环境质量持续改善，主要污染物排放量继续下降；能耗强度目标在“十45”规划期内统筹考核，并留有适当弹性，新增可再生能源和原料用能不纳入能源消费总量控制。2022年经济发展主要预期目标公布首先就是真金白银的减税降费，今年要实施新的组合式税费支持政策，对小微企业年应纳税所得额100万元—300万元部分再减半征收企业所得税。对留抵税额实行大规模退税，预计全年退税减税约2.5万亿元。加大企业创新激励力度。加大研发费用加计扣除政策实施力度，将科技型中小企业加计扣除比例从75%提高到100%。消费方面，继续支持新能源汽车消费，鼓励地方开展绿色智能家电下乡和以旧换新。加大社区养老、托幼等配套设施建设力度，在规划、用地、用房等方面给予更多支持。促进家政服务业提质扩容。

2、市人口数按多少比例设置养老服务机构面积

回答 根据老年人口分布和结构变化,科学谋划“十45”养老服务体系,分区分级编制养老服务专项规划,促进服务能力提质扩容和区域均衡布局。 强化社区养老服务设施配建。新建住宅小区按每百户建筑面积不少于20平方米的标准配套建设社区养老服务设施。老旧居住区按每百户建筑面积不少于15平方米的标准调剂解决。没有或现有设施不达标的,通过购买、置换、租赁等方式,由当地政府统筹解决。农村养老服务设施要纳入农村公共服务设施统1规划、优先建设。2022年6月底前,社区养老服务设施配建达标率达到100%。 强化用地保障和存量资源利用。在年度建设用地供应计划中优先保障养老用地需求,并结合实际安排在合理区位。鼓励统筹利用企业厂房、学校、商业设施、存量商品房等闲置资源发展养老服务。对政府机关和事业单位的空置房屋,可按规定提供给社会力量供其在社区为老年人开展日间照料、康复护理、助餐助行等为老服务；对政府投资滞租的园区配建公租房和县城镇街公租房,可通过盘活调整,探索免费提供给社会力量供其为老年人开展日间照料、康复护理、助餐助行等为老服务。 更多1条 。

3、北京2022年几月实行延迟退休

目前还没有政策说从什么时候开始，具体实施时间以国家发布为准。国家发布延迟退休的时间表是在十45期间，也就是2021年 2025年期间，如果说从2022年起开始实行延迟退休，那么只要是1962年出生的男性，1967年或者1972年出生的女性都会赶上延迟退休。如果说是在2025年实行延迟退休方案，那么只要是1965年出生的男性，1970年和1975年出生的女性都会赶上延迟退休，当然最终哪些人会赶上延迟退休，还是要看国家具体的实行时间。目前还没有准确执行时间。但就目前延迟退休推进工作来看，有可能会在2022年实施延迟退休时间表，但也有可能实施不了。因为在十45规划中指出“实施渐进式延迟法定退休年龄”，实施这两个字，意味着着延迟退休将要从此前的研究层面，变成现实。 2022年2月21日，国务院办公厅印发“十45国家老龄事业发展和养老服务体系规划”，在规划中，具体提出了实施渐进式延迟法定退休年龄。这也意味着渐进式延迟退休离大家越来越近了，甚至江苏省从2022年3月1日正式执行延迟退休方案。而从这1点可以明确的指定，渐进式延迟退休在十45期间会在全国落实。也就说，到了8

0、90这1年代的小伙伴，肯定是要吃退休的，不会女的55岁退休，男的60岁退休，往后延多少就要看我们处在什么时代，不过延迟退休都是自愿的。 延迟退休年龄如何计算? 按“迟退休1年增加3个月”的例子，我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。推算出延迟退休后的退休年龄计算公式： 女职工退休年龄=50+3×(50+出生年份 2021)/12 女干部退休年龄=55+3×(55+出生年份 2021)/12 男性退休年龄=60+3×(60+出生年份 2021)/12 以同为1980年出生的女职工、女干部和男性来计算，则结果为： 1980年出生女职工退休年龄=50+3×(50+1980 2021)/12=50+3×9/12=52.25岁 1980年出生女干部退休年龄=55+3×(55+1980 2021)/12=55+3×14/12=58.5岁 1980年出生男性退休年龄=60+3×(60+1980 2021)/12=60+3×19/12=64.75岁 注：当(目前退休年龄+出生年份 2021)等于或大于最终确定的延迟退休最大增加年数(例如方案最终法定男性最多延迟到65岁退休，则最大增加年数为5年)时，结果均为最大退休年龄。以此类推，直到达到新的退休年龄为止。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第1条，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之1的，应该退休。 (1)男年满6十周岁，女年满5十周岁，连续工龄满十年的。 (2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满5十5周岁、女年满4十5周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (3)男年满5十周岁，女年满4十5周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 (4)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

4、超全！合肥2022年服务人才发展政策！

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5、北京2022年几月实行延迟退休

目前还没有政策说从什么时候开始，具体实施时间以国家发布为准。国家发布延迟退休的时间表是在十45期间，也就是2021年 2025年期间，如果说从2022年起开始实行延迟退休，那么只要是1962年出生的男性，1967年或者1972年出生的女性都会赶上延迟退休。如果说是在2025年实行延迟退休方案，那么只要是1965年出生的男性，1970年和1975年出生的女性都会赶上延迟退休，当然最终哪些人会赶上延迟退休，还是要看国家具体的实行时间。目前还没有准确执行时间。但就目前延迟退休推进工作来看，有可能会在2022年实施延迟退休时间表，但也有可能实施不了。因为在十45规划中指出“实施渐进式延迟法定退休年龄”，实施这两个字，意味着着延迟退休将要从此前的研究层面，变成现实。 2022年2月21日，国务院办公厅印发“十45国家老龄事业发展和养老服务体系规划”，在规划中，具体提出了实施渐进式延迟法定退休年龄。这也意味着渐进式延迟退休离大家越来越近了，甚至江苏省从2022年3月1日正式执行延迟退休方案。而从这1点可以明确的指定，渐进式延迟退休在十45期间会在全国落实。也就说，到了8

0、90这1年代的小伙伴，肯定是要吃退休的，不会女的55岁退休，男的60岁退休，往后延多少就要看我们处在什么时代，不过延迟退休都是自愿的。 延迟退休年龄如何计算? 按“迟退休1年增加3个月”的例子，我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。推算出延迟退休后的退休年龄计算公式： 女职工退休年龄=50+3×(50+出生年份 2021)/12 女干部退休年龄=55+3×(55+出生年份 2021)/12 男性退休年龄=60+3×(60+出生年份 2021)/12 以同为1980年出生的女职工、女干部和男性来计算，则结果为： 1980年出生女职工退休年龄=50+3×(50+1980 2021)/12=50+3×9/12=52.25岁 1980年出生女干部退休年龄=55+3×(55+1980 2021)/12=55+3×14/12=58.5岁 1980年出生男性退休年龄=60+3×(60+1980 2021)/12=60+3×19/12=64.75岁 注：当(目前退休年龄+出生年份 2021)等于或大于最终确定的延迟退休最大增加年数(例如方案最终法定男性最多延迟到65岁退休，则最大增加年数为5年)时，结果均为最大退休年龄。以此类推，直到达到新的退休年龄为止。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第1条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之1的，应该退休： （1）男年满6十周岁，女年满5十周岁，连续工龄满十年的。 （2）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满5十5周岁、女年满4十5周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （3）男年满5十周岁，女年满4十5周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （4）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

6、北京2022年几月实行延迟退休

北京2022年3月实行延迟退休。 1.从2022年起开始实行延迟退休，那么只要是1962年出生的男性，1967年或者1972年出生的女性都会赶上延迟退休。如果说是在2025年实行延迟退休方案，那么只要是1965年出生的男性，1970年和1975年出生的女性都会赶上延迟退休，当然最终哪些人会赶上延迟退休，还是要看国家具体的实行时间。目前还没有准确执行时间。但就目前延迟退休推进工作来看，有可能会在2022年实施延迟退休时间表，但也有可能实施不了。因为在十45规划中指出“实施渐进式延迟法定退休年龄”，实施这两个字，意味着着延迟退休将要从此前的研究层面，变成现实。 2.2022年2月21日，国务院办公厅印发“十45国家老龄事业发展和养老服务体系规划”，在规划中，具体提出了实施渐进式延迟法定退休年龄。这也意味着渐进式延迟退休离大家越来越近了，甚至江苏省从2022年3月1日正式执行延迟退休方案。而从这1点可以明确的指定，渐进式延迟退休在十45期间会在全国落实。也就说，到了8

0、90这1年代的小伙伴，肯定是要吃退休的，不会女的55岁退休，男的60岁退休，往后延多少就要看我们处在什么时代，不过延迟退休都是自愿的。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第1条，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之1的，应该退休。 (1)男年满6十周岁，女年满5十周岁，连续工龄满十年的。 (2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满5十5周岁、女年满4十5周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (3)男年满5十周岁，女年满4十5周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 (4)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。