养老院每月会计全套分录怎样做,养老院代购如何核算

养老院每月会计全套分录怎样做


1、养老院每月会计全套分录怎样做



1、首先要有1本总帐



2、在总帐下面设分类帐:收支帐(收:客户缴款、政府拨款、社会捐赠;支:运行成本支出--人员工资、购办公用品、购生活用品、水电费等)、现金往来帐。



3、建立台帐主要是实物帐,包括实物总帐及各科室台帐。实行拨货计价、实物负责。



4、最好实行成本核算,按绩计酬,设成本核算帐务。



2、养老院代购如何核算


养老院代购核算:养老院主要是收入(主要来自投资方、赞助方和政府补助)、成本(服务人员工资、入院者饮食起居费用、必要的建设费用等),以及管理费用(日常办公开销)。


收养对象:敬老院的收养对象主要是5保老人。有条件的敬老院,还接收享受退休金的自费老人,坚持入院自愿、出院自由的原则。敬老院经常组织1些老人参加力所能及的生产劳动和适合老人特点的文娱体育活动。


养老院服务内容:


1.全自理护理,为老人建立档案每天两次测量血压体温并记录,按时提醒老人吃药,提供可以自理的老人健身打牌等活动。为老人洗衣服,每月带领老人洗澡理。



3、计量经济学建模:关于“社区养老保险的成本核算问题


应变量设为你要的:社区养老保险成本


自变量可设:每年的个人缴纳保险金额,在该社区的上保人数,社区人口数,社区每年需要支付的养老保险金额这几个基本自变量我认为必须有,其余的你再斟酌1下有关系的添加上即可,如果自己实在想不出,那这4个因变量做简单的计量模型也够了。



4、养老成本怎么计算呢?


养老成本包括自己的衣食住行以及医疗救治和房屋购买,租用等租赁费用进行计算养老成本。供参考。



5、公司交社保的人数的成本怎么核算


单位为职工支付社保费并从职工工资中代扣社保,用应付职工薪酬-社保归集核算。
1、社保即社会保险费,是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。现行社保主要包括养老、医疗、工伤、失业、生育等。社保费分为个人缴纳和企业统筹两部分
2、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出"等应付职工薪酬项目进行明细核算。
3、社保账务处理会计分录:
1、计提单位负担部分借:成本费用相关科目(按受益人员所在部门确定)贷:应付职工薪酬-社保2。

相似内容
更多>